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需求大、待遇好,新農(nóng)科人才成高薪“搶手貨”

浙江湖州一家生物種業(yè)公司負責人周經(jīng)理已經(jīng)連續(xù)多年在農(nóng)林水利類招聘會尋覓人才。近日,浙江省2020屆高校畢業(yè)生農(nóng)林水利類專場招聘會在浙江農(nóng)林大學舉行,周經(jīng)理發(fā)現(xiàn),除了傳統(tǒng)的農(nóng)林企業(yè)外,這次還多了不少環(huán)境工程、寵物醫(yī)療和生物醫(yī)藥領域企業(yè)的身影。

專場招聘會上,共有來自全國450多家企業(yè)累計提供就業(yè)崗位超過13500個,涉及現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、園藝、動物科學、生物制藥、環(huán)境工程、園林規(guī)劃、農(nóng)業(yè)智能化等50多個領域。多家企業(yè)表示,他們迫切需要具有農(nóng)林專業(yè)知識的復合型人才。

企業(yè)愿開高薪招新農(nóng)科人才

“我們需要的不僅是有農(nóng)林專業(yè)知識的人才,更希望他們還具有運用新技術的能力。我們正在招聘的一個崗位,就需要具有農(nóng)林相關專業(yè)背景,同時會運營微信、會發(fā)抖音,這樣綜合性的人才我們最缺。”杭州某種業(yè)公司負責人在招聘會現(xiàn)場表示。

為了招到優(yōu)秀的學生,不少企業(yè)給出了具有吸引力的薪資和待遇:“6000月薪+年終績效+出國培訓”“一年發(fā)16個月薪水”“基本工資+車貼+房貼”……

招聘人員表示,近年來鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略持續(xù)推進,生物制藥、寵物醫(yī)療、鄉(xiāng)村旅游等行業(yè)的興起,對新農(nóng)科人才求賢若渴。

“只要專業(yè)水平過硬,是我們真正需要的人才,工資待遇都不是問題?,F(xiàn)在寵物行業(yè)發(fā)展形勢很好,對于優(yōu)秀的獸醫(yī)人才,年薪20萬以上也很正常。”上海一家寵物公司經(jīng)理表示,人才的供給跟不上快速發(fā)展的寵物業(yè)需求,現(xiàn)在做一個寵物醫(yī)生,很可能收入比給人看病的醫(yī)生還要高。

看著前來招聘的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)對人才需求旺盛,待遇比預期的要好,涉農(nóng)專業(yè)的學生吃了定心丸。他們坦言,之前還擔心涉農(nóng)專業(yè)的就業(yè)崗位少、工作環(huán)境差、收入待遇低,但來招聘會上一看,他們對投身現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有了信心。

大學生投身現(xiàn)代農(nóng)林業(yè)

來自浙江紹興的園藝專業(yè)應屆畢業(yè)生蔣毅,原本想報考事業(yè)單位,找份安穩(wěn)工作,現(xiàn)在看上了一家從事高山蔬菜種植的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)。蔣毅說,農(nóng)村要振興、農(nóng)業(yè)要發(fā)展,迫切需要掌握技術的農(nóng)業(yè)人才,“今后我想從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè),為鄉(xiāng)村振興盡自己的一份力量。”

近年來,為鼓勵大學生到農(nóng)村去創(chuàng)業(yè),針對從事農(nóng)林種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作的大學畢業(yè)生,浙江省專門出臺了省財政補助、優(yōu)先安排扶持項目、優(yōu)先申報職稱、免費保存人事檔案等各種形式的支持政策。

“從事新型農(nóng)業(yè),并不用天天下地干活,主要做的還是新品種研究、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)管理、農(nóng)業(yè)品牌建設等工作。”老家在貴州的應屆畢業(yè)生胡貝貝感慨,在浙江從事現(xiàn)代農(nóng)業(yè),可以領就業(yè)補貼,年收入可能比在城里工作的同學還要高。

浙江農(nóng)林大學就業(yè)辦老師宣豐敏表示,隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施,掌握科技的新農(nóng)科人才肯定也會越來越受尊敬。

浙江農(nóng)林大學學生處副處長朱軍看到,現(xiàn)在很多學生的觀念也開始逐步轉(zhuǎn)變,有志于從事農(nóng)林行業(yè)的學生不斷增加。他斷言,農(nóng)業(yè)的天地越來越廣闊,掌握農(nóng)林技術的新農(nóng)科人才投身鄉(xiāng)村振興正當時,在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的大舞臺上一定會大有作為。

關鍵詞: 需求大 待遇好 新農(nóng)科人才